جستجو
این کادر جستجو را ببندید.

ارزش ها و باور ها

ارزش‌ها و باورهای مدیران و کارکنان پــیشگام بینش

انجام کارهای کیفی

انجام کار بصورت کیفی براساس نیاز مشتری و اعتقاد به این واقعیت که پس از اولین تماس کار ما با مشتری شروع شده است و به واسطه تغییرات قوانیـن و مقررات معاملاتی و به کارگیری قوانین جدید التصویب شرایط اقتصادی و تجاری در هر لحظه همکاری ما با سازمان شما بصورت کاملا نزدیک و همگام ادامه دارد.

پایش دقیق عملکرد مشتری

اعتقاد به لزوم حرکت شانه به شانه با مشتری در بکارگیری صحیح قوانیـن و مقررات و انتقال دانش صحیح و دقیق و سریع به مشتریان.

عمل به وعده‌ها

متعهد بودن به انجام آن چه به مشتری تعهد و وعده داده شده است.

شنیدن صدای مشتری

اعتقاد به اطلاع مسیر کسب و کار براساس دریافت بازخورد از مشتری و برخورداری از حساسیت لازم در انجام اقدامات اصلاحی مربوط.

رعایت احترام فردی

پایبندی به روابط انسانی در محیط کار، احترام به حقوق فردی و سازمانی کارکنان و رعایت پرداخت در برابر بهره‌وری.

رویکرد تیمی در انجام امور

اعتقاد به لزوم مشارکت کارکنان در فرآیند برنامه‌ریزی و تصمیم‌گیری در سطوح مختلف و اجرای وظایف سازمانی براساس رویکرد تیمی.

تداوم نوآوری در کسب و کار و آموزش و دانش بروز حوزه تخصصی کسب و کار شرکت

اعتقاد به نو‌آوری در کسب و کار از طریق تسلط بروز به قوانین و پیگیری نوآوری‌های تکنولوژیک و ارائه محصولات و خدمات جدید و آموزش مداوم و برنامه‌ریزی شده.

تامین منافع کلیه ذینفعان

تامین بلند مدت منافع ذینفعان سازمان شامل مشتریان، کارکنان، طرف‌های تجاری همکار سایر ذینفعان جامعه تخصصی پیشگام بینش با عرضه خدمات حقوقی و نرم‌افزاری، ارائه خدمات مشاوره، نظارت و آموزش در قالب راهکارهای جامع مبتنی بر قوانین معاملاتی و فاوا به عنوان شرکت متخصص و برتر داخلی در حوزه کاری خود رهبری بازار در ایران را در اختیار داشته و ارائه تفکر نوین، نوآوری، خدمات و محصولات در بازارهای خارجی حضور موفق دارد.